从昨日召开的人力资源和社会保证工作会议上了解到，2017年，本市将抢抓京津冀协同发展战略机遇，促进三省市人才职称职业资格互认、医保异地联网结算、养老保险关系转移接续，共享用人单位守法诚信信息。

　　促进人力资源互通互融。支持三省市公共就业和人才市场互设服务窗口，开辟绿色通道。建立三省市专业技术人才职称、职业资格互认机制，凡持有三省市人社部门颁发的资格资质证书的，不再进行复审、复评或确认。联合开展海外引才机构建设和组团引才活动。

　　促进创新平台共建共享。实施“北京中关村—天津自贸试验区—河北·京津冀创新改革试验区”人才联动计划，搭建区域人才协同创新平台。依托自主创新示范区和滨海—中关村科技园建设，加快建设专家服务基地、留学生创业园和博士后工作站、创新实践基地等高端平台。

　　促进社会保证互联互转。加快实现京津冀医保异地联网结算，在区域内就医实行联网刷卡、即时结算；畅通三省市养老保险关系转移接续，打破身份、户籍和区域、城乡限制，实现转移手续简便、权益累计计算、待遇及时领取。

　　促进劳动关系共调共处。建立三地劳动保证监察执法协调处理平台，共享用人单位守法诚信信息；建立三地劳动人事争议协同处置机制。
 

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