近年来，武清区秉持“人才优先发展”的理念，扎实推进人才强区战略，落实一系列有力举措、催生一批科研项目，人才工作呈现出良好发展态势。为了健全引才聚才的政策环境，武清区明确规定，每年将上一年度区级财政一般预算收入的千分之五作为“武清区人才发展专项资金”，用于支持和鼓励各类人才的引进、培养和奖励。对院士专家工作站、博士后科研工作站分别给予至高55万元、30万元奖励，对在站博士后分别给予每人每年5万元经费资助。

　　自我区实施了“慧聚武清”高层次人才引进工程和本土人才培养“鲲鹏工程”以来，累计引进各类人才5100余名，其中，两院院士和国家“千人计划”专家等领军型人才42名，博士及以上层次人才57人。

　　美国大纽约地区的武清海外科技人才创新成果孵化中心已成为武清海外招才引智的“桥头堡”。该平台引进了由2名国家“千人计划”专家领衔的国际顶级基因技术团队和留美博士的精准医疗项目，另有13个人才项目入孵，7家院士工作站、9家博士后科研工作站、8家工程技术中心、16家企业技术中心、6家企业重点实验室等相继建成，武清正在成为京津之间的“栖凤”高地。